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·战略审计；
·发展战略制定；
·业务战略制定；
·战略实施方案设计。 |
·组织效率诊断；
·组织职能与战略匹配分析；
·组织结构模式选择；
·管理幅度、管理层级设计及职责划分；
·关键流程确定；
·定岗与工作分析。 |
·流程分析与评估；
·流程标准制定；
·流程体系设计；
·流程实施方案设计；
·流程优化效率分析；
·流程体系与信息系统集成设计。 |
·市场资源规划；
·主要竞争对手研究；
·市场定位；
·营销战略设计；
·品牌战略规划；
·渠道设计与管理；
·销售队伍建设与管理。 |
·经营计划体系统设计；
·全面预算管理体系设计；
·投融资管理体系设计；
·税务筹划；
·信用管理体系设计；
·集团财务管理模式设计。 |
·人力资源规划；
·员工能力模型建立及选聘体系设计；
·绩效管理体系设计；
·薪资激励体系设计；
·员工培训与职业生涯设计；
·员工长期激励方案设计；
·管层激励方案设计。 |
·企业文化审计；
·企业文化战略匹配；
·企业理念体系设计；
·制度体系修订；
·企业文化推广实施方案设计。 |
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成功案例 |
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